MORAL REASONING INTERNAL AUDITOR, DUKUNGAN MANAJEMEN SENIOR, DAN MOTIVASI TERHADAP EFEKTIVITAS AUDIT INTERNAL DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI

Dewi Puspa Sari

Abstract


The problem of this research is an Effect of Moral Reasoning Internal Auditor, Senior Management Support, and Motivation of the Effectiveness of Internal Audit with Organizational Culture as Moderating Variables (An Empirical Study of State-Owned Enterprise Non Banking at Palembang South Sumatera). This type of research is associative research. The data used are primary and secondary data. The population in this study is an internal auditor in the State-Owned Enterprise total of 40 respondents. Data collection techniques by using interviews and questionnaires. Methods of data analysis used in this research is the analysis of qualitative and quantitative analysis. Results showed that Moral Reasoning of the auditors, Senior Management Support, and Motivationsignificantly positively influence the effectiveness of Internal Audit. Organizational Culture moderate the moral reasoning internal auditor as a pure moderator of the Effectiveness of Internal Audit, Organizational Culture moderate the Senior Management Support as pure moderateof the Effectiveness of Internal Audit and Organizational Culture moderate Motivation of the Effectiveness of Internal Audit.


Keywords


Reasoning, Management Support, Culture Organizational, Effectiveness, and Motivation.

Full Text:

PDF

References


Ahmad S dan M. Jauhar. 2013. Pengantar Teori dan Perilaku Organisasi. Presasi Pustaka. Jakarta.

Alzeban, A., dan Gwilliam, D. 2014. Factors Affecting the Internal Audit Effectiveness: Survey of The Saudi Public Sector. Journal of International Accounting, Auditing, and Taxation. Vol. 23 No.2. pp. 74-86.

Amirullah. 2015. Pengantar Manajemen. Mitra Wacana Media. Jakarta.

Andreani, H dan Rahardja. 2014. Pengaruh Etika Auditor, Pengalaman Auditor, Fee Audit, dan Motivasi Auditor Terhadap Kualitas Audit (Studi pada Auditor Semarang). Diponegoro Jurnal of Accounting. Vol. 3 No.2. pp. 1-9.

Arfan, Ikhsan Lubis. 2019. Akuntansi Keperilakuan. Salemba Empat. Jakarta.

Arles, Leardo,. Rita Anugrah dan Andreas. 2017. Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Efektivitas Audit Internal: Peran Penting Dukungan Manajemen. Jurnal Akuntansi. Vol.5 No.2. pp. 125-133.

Badara, M.A. S., and Siti Zabedah Saidin. 2014. Empirical Evidence of Antecedent of Internal Audit Efectiveness from Nigerian Perspective. Middle East Journal of Scientific Research. Vol.19. pp. 460-469.

Baharud-din, Zulkifli, Alagan Shokiyah, dan Mohd. Serjana Ibrahim. 2014. Factors that Contribute to The Effectiveness of Internal Audit in Public Sector. International Proceedings of Economics Development and Research. Vol. 70, No.24. pp. 126 – 132.

Beckmerhagen, I. A., Heinz Peter Berg, S.V. Karapetrovic, dan W.O. Willborn. 2004. On The Effectiveness of Quality Management System Audits. The TQM Maggazine. Vol. 16 No. 1. pp. 14 - 25.

Betri, Sirajudin. 2019. Pemeriksaan Manajemen. CV Amanah. Palembang.

Cohen, Aaron, and Gabriel Sayag. 2010. The Effectiveness of Internal Auditing: An Empirical Examination of Its Determinants in Israeli Organisations. Australian Accounting Review. Vol.20 No.3. pp. 296-307.

Dellai, Hella dan Mohamed Ali Brahim Omri. 2016. Factors Affecting the Internal Audit Effectiveness in Tunisian Organizations. Research Journal of Finance and Accounting. Vol.7 No.16. pp. 208 – 221.

Eko, Budi dan I Made. 2015. Pengaruh Independensi, Etika Profesi, Pengalaman Kerja, dan Tingkat Pendidikan Auditor pada Kualitas Audit. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana. Vol.11 No.1. pp. 115-129.

Fahmi, Irham. 2016. Manajemen Pengambilan Keputusan – Teori dan Aplikasi. CV Alfabeta. Bandung.

Suantara, Gede, Lucy Sri Musmini, dan Nyoman Trisna Herawati. 2014. Pengaruh Independensi, Keahlian Profesional, dan Pengalaman Kerja Auditor Terhadap Efektivitas Sistem Pengendalian Intern dengan Motivasi sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi UNDIKSHA. Vol. 2 No. 1.

Griffin, Ricky W., dan Gregory Moorhead. 2014. Organizational Behavior: Managing People and Organizations. 11th edition. Cengage Learning, Inc. USA.

Hamzah, Faid. 2018. Pengaruh Kompetensi, Independensi, dan Moral Reasoning Auditor Terhadap Kualitas Audit (Studi Pada Kantor Inspektorat Daerah Di Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta). Jurnal Nominal. Vol.7 No.1. pp. 82–95.

Hani, Handoko. 2011. Manajemen. BPFE. Yogyakarta.

Hartania, I dan Aris, M. 2017. Pengaruh Persepsi Profesi dan Kesadaran Etis Terhadap Komitmen Profesi Akuntan Publik (Studi pada Kantor Akuntan Publik Kota Palembang). Jurnal Ilmiah Ekonomi Global Masa Kini. Vol.8 No.3. pp. 53-58.

Hasbullah. 2015. Dasar-dasar Ilmu Pendidikan. PT Raja Grafindo Persada. Jakarta.

Isnanindia, Septia Putri. 2016. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Di Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Samarinda. eJournal Administrasi Negara. Vol. 4 No. 4. pp. 4802 – 4816.

Jamaluddin, Rudi Salam, Harisman Yunus dan Haedar Akib. 2017. Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Pendidikan Provinsi Sulawesi Selatan. Jurnal Ad’ministrare: Jurnal Pemikiran Ilmiah dan Pendidikan Administrasi Perkantoran. Vol. 4, No.1. pp. 25-34.

Irestanya, Dewi, Magnaz Lestira, dan Pupung Purnamasari. 2017. Pengaruh Tingkat Pendidikan Auditor dan Teknologi Informasi Terhadap Kinerja Auditor. Prosiding Akuntansi. Vol.3, No.2. pp. 101-108.

Karoma, Yuslaini, dan Yusron Masduki. 2014. Pengantar Psikologi Pendidikan dan Pembelajaran. Penerbit Tunas Gemilang Press. Palembang.

Made, Wicaksana dan Ketut, Budiartha. 2015. Tingkat Pendidikan, Pengalaman Kerja, Komitmen Profesionalisme, dan Disiplin Kerja Auditor Pada Rentang Waktu Penyelesaian Audit. E-jurnal Akuntansi Universitas Udayana. Vol.13 No. 2. pp. 549-563.

Mathius Tandiontong. 2016. Kualitas Audit dan Pengukurannya. CV Alfabeta. Bandung.

Messier, William F, Steven M Glover and Douglas F Prawitt. 2014. Jasa Audit dan Assurance; Pendekatan Sistematis. Edisi 8-Buku 1. Salemba Empat. Jakarta.

Mulyadi. 2013. Auditing. Buku 1. Salemba Empat. Jakarta.

Mustadin, Tagala. 2018. Psikologi Industri Organisasi. Raja Grafindo Persada. Depok.

Naibaho, Eveline Roirianti, Hardi dan Rheny Afriana Hanif. 2014. Pengaruh Independensi, Kompetensi, Moral Reasoning dan Skeptisme Profesional Auditor Pemerintah terhadap Kualitas Audit Laporan Keuangan Pemerintah Daerah – Studi Empiris pada BPK RI Perwakilan Provinsi Riau. JOM FEKON. Vol.1 No.2. pp. 1 – 15.

Ratna, Candra. 2018. Akuntansi Keperilakuan – Teori dan Implikasi. Andi. Yogyakarta.

Rahadhitya, Reza dan Darsono. 2015. Faktor-Faktor yang Berpengaruh Terhadap Efektivitas Audit Internal (Studi Pada Inspektorat Provinsi Jawa Tengah), Diponegoro Journal of Accounting, Vol.4 No.4. pp. 349 – 360.

Riri, Zelmiyanti, dan Lili Anita. 2015. Pengaruh Budaya Organisasi dan Peran Auditor Internal Terhadap Pencegahan Kecurangan dengan Pelaksanaan Pengendalian Internal sebagai Variabel Interving. Jurnal Akuntansi Keuangan dan Bisnis. Vol. 8. pp. 67-76.

Sari, Dea Nurfika dan Haryanto. 2016. Analisis Determinan Efektivitas Auditor Internal pada Inspektorat Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta. Jurnal Akuntansi dan Auditing. Vol. 13 No. 2. pp. 191-210.

Stephen, Robbins and Judge Timothy. 2019. Perilaku Organisasi. Jakarta ; Salemba Empat.

Sukrisno, Agus. 2019. Auditing. Salemba Empat. Jakarta.

Syarhayuti, dan Faidul Adziem. 2016. Pengaruh Moral Reasoning, Skeptisme Profesional dan Kecerdasan Spiritual Terhadap Kualitas Audit dengan Pengalaman Kerja Auditor sebagai Variabel Moderating pada Inspektorat Provinsi Sulawesi Selatan. Jurnal Ilmiah Akuntansi Peradaban. Vol. 1, No. 1. pp. 128 – 147.

Tabandeh, Saleh. 2016. Investigation Factors Affecting the Effectiveness of Internal Audits in The Company : Case Study Iran. Review of European Studies. Vol.8 No.2. pp. 224-235.

Tackie, George, Edward Marfo-Yiadom and Sampson Oduro Achina. 2016. Determinants of Internal Audit Effectiveness in Decentralized Local Government Administrative Systems. International Journal of Business and Management. Vol. 11 No. 11. pp. 184-195.

Tran Thi Lan Huong. 2018. Factor Affecting The Effectiveness of Internal Audit in The Companies Case Study in Vietnam. Paper presented at the Proceedings of the International Conference on Business Management. August. Hong Kong.




DOI: https://doi.org/10.32502/jab.v6i1.3423

Refbacks

  • There are currently no refbacks.